ترجمه مقاله کنترل مدیریت در کسب و کار خانوادگی و حسابداری مدیریت :: خرید مقاله و سوالات استخدامی

خرید مقاله و سوالات استخدامی

فروش انواع سوالات استخدامی،مقالات ترجمه شده،پایان نام ها و...

بایگانی
کلمات کلیدی

دانلود مقاله ترجمه شده

استخدامی آموزش و پرورش

دانلود دفترچه سوال استخدامی آموزش و پرورش

دانلود پایان نامه دانشگاهی

دانلود مقاله

دفترچه سوالات استخدامی عمومی بانک تجارت

دفترچه سوال استخدامی آموزش و پرورش

مقاله

دانلود پایان نامه

دانلود مقاله ی ترجمه شده

دانلود پروژه دانشگاهی

استخدام بانک تجارت

دفترچه سوالات استخدامی بانک تجارت

نمونه سوالات استخدامی

کارآموزی

ترجمه مقاله اصول اخلاق پزشکی برای دانشجویان رادیولوژی

پایان نامه دانشگاهی

دفترچه سوالات استخدامی رشته مدیریت بانک تجارت

دانود دفترچه استخدامی

سوال استخدامی بانک تجارت

دفترچه سوالات بانک تجارت

ترجمه مقاله واکنش سرمایه گذار به مدیریت سود

استخدام

پروژه بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان بانک

پروژه بانک

مقاله شبکه اجتماعی آنلاین

مقاله شبکه اجتماعی

ترجمه مقاله مدل نظری کنش اجتماعی عمدی در شبکه های اجتماعی آنلاین

پروژه مدلسازی و شبیه سازی سیستم بوسیله سیستم توده pso

پایان نامه مدل سازی

عنوان انگلیسی مقاله: Management controls in family-owned businesses (FOBs) and management accounting on the adaptation of organization
عنوان فارسی مقاله: کنترل مدیریت در کسب و کار خانوادگی و حسابداری مدیریت در زمینه انطباق با تعامل سازمانی
بخش: حسابداری
فرمت فایل ترجمه شده: WORD
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 23
ترجمه ی سلیس و روان مقاله آماده ی خرید می باشد
_______________________________________
چکیده ترجمه
این مقاله گزارشی را در مورد نتایج بررسی موردی کنترل مدیریت در خانواده اندونزیایی که مالک یک دانشگاه می باشند، می دهد. این مقاله تلاش دارد تا ماهیت و پویایی کنترل مدیریت را در فعالیت دانشگاهی مد نظر قرار دهد. داده های مربوط به تجزیه و تحلیل از منابع چندگانه شامل تجزیه و تحلیل اسناد، مشاهدات و مصاحبه های نیمه ساختار یافته گرداوری شده است. یافته های مربوط به بررسی موردی نشان می دهد که فرهنگ و روابط اجتماعی در مدیریت دانشگاه مهم می باشد. تصمیماتی همانند استخدام، پاداش، ارزیابی عملکرد، و تخصیص منابع اغلب با توجه به شناخت فاکتورهای فرهنگی و اجتماعی می باشد. تاثیر قوی فرهنگ و روابط اجتماعی در سازمان، مدیریت رسمی کنترل را دارای ارتباط کمتری می سازد. این یافته ها دارای کاربردهایی در درک کنترل مدیریت در کسب و کار خانوادگی (FOB) بویژه در کشورهای توسعه یافته می باشد. 
این مقاله به بررسی موضوعات پژوهشی زیر می پردازد. 
1- پویایی فرایند کنترل مدیریت در کسب و کارهای خانوادگی. 
2- تاثیر فرهنگ اجتماعی در فرایند کنترل مدیریت.


جهت دانلود محصول اینجا کلیک نمایید

نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی